El presidente de la UIA, Martín Rappallini, conversó con Eduardo Feinmann sobre la postura de la asociación ante la Ley de Modernización Laboral.
Repasá las frases más destacadas
Eduardo: “Ayer escuché que la UIA quiere la derogación de la actual ley laboral. ¿Eso es cierto?”
Martín: “No, para nada”
-”Personalmente participé en el Consejo de Mayo y casi el 90% del proyecto que se aprobó este año surgió de ese trabajo”
-“La UIA no quiere la derogación de la ley laboral. Estamos muy conformes con este nuevo marco jurídico”
-“Una ley por sí sola no va a solucionar los problemas laborales. Es el comienzo para gestionar las relaciones de otra manera”
-“Muchas empresas venían con comisiones internas que prácticamente no trabajaban”
-“Con la nueva legislación, que limita las horas destinadas a tareas sindicales, hubo renuncias de muchos delegados que no quisieron continuar”
-“La idea es que funcione como cualquier otra empresa del mundo: trabajan los delegados y trabajan los no delegados”
-”Hoy hay sectores como el textil, el calzado y parte de la metalmecánica con niveles muy bajos”
-“En promedio estamos alrededor del 50 y pico por ciento de utilización de la capacidad instalada”
-“Hay sectores que crecen, otros que apenas recuperaron niveles históricos y otros que siguen muy deprimidos”
-“Entre los que crecieron aparecen la refinación de petróleo y el sector automotriz”
-“El farmacéutico y algunos rubros de consumo masivo recuperaron niveles previos”
-“La industria en general está un 11% abajo respecto de 2022”
-“En el primer semestre estamos aproximadamente un 2% por debajo del mismo período de 2025 y eso genera preocupación porque todavía no vemos una recuperación clara”
